​

СТРУКТУРА И ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ​

​

     Управление Лицеем осуществляется  в соответствии  с  законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом, строится на принципах единоначалия и коллегиальности.

     Директор является единоличным исполнительным органом Учреждения, осуществляет текущее руководство его деятельностью, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами, муниципальными правовыми актами, настоящим Уставом к компетенции Учредителя, Наблюдательного совета или органов самоуправления Учреждения.

     В Учреждении создается Наблюдательный совет.

     Наблюдательный совет дает Учредителю подлежащие обязательному рассмотрению рекомендации по результатам обсуждения:

1. предложения Учредителя или директора о внесении изменений в устав Учреждения;
2. предложения Учредителя или директора о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и о закрытии его представительств;
3. предложения Учредителя или директора о реорганизации автономного Учреждения или о его ликвидации;
4. предложения Учредителя или директора об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;
5. предложения директора о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии с федеральным законом Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;
   
    Наблюдательный совет дает директору подлежащие обязательному рассмотрению заключения по результатам обсуждения:
   
   а) предложения директора об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;
   
   б) проекта плана финансово-хозяйственной деятельности автономного учреждения. Копия заключения по данному вопросу направляется Учредителю;
   
   в) предложения директора о выборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета.
   
    Наблюдательный совет по представлению директора утверждает проекты отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Учреждения. Копии документов, указанных в настоящем пункте, направляются Учредителю.
   
    Наблюдательный совет принимает следующие решения, обязательные для директора:
   
   а) о совершении крупных сделок;
   
   б) о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность. В случаях, предусмотренных пунктом 6.2.2 настоящего Устава решение о совершении таких сделок принимает Учредитель;
   
   в) о проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждении аудиторской организации.
   
    
   
   Органами самоуправления в Учреждении являются:

• управляющий совет
• попечительский совет
• педагогический совет
• общее собрание работников

     Управляющий совет избирается сроком на три года и состоит из представителей обучающихся II и III ступеней, их родителей (законных представителей), представителей работников Учреждения. В состав Совета входит по должности директор Учреждения, который не может быть председателем совета.

      К компетенции управляющего совета относятся:

1. разработка программы развития Учреждения;
2. согласование выбора учебников из числа рекомендованных (допущенных) Министерством образования и науки Российской Федерации;
3. заслушивание отчета директора Учреждения по итогам учебного и финансового года;
4. организация общественного контроля охраны здоровья участников образовательного процесса и безопасные условия его осуществления;
5. привлечение для осуществления деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, дополнительных источников финансирования и материальных средств;
6. оказание практической помощи директору Учреждения в установлении связей с учреждениями культуры и спорта для организации досуга обучающихся.
   
    
   
   Попечительский совет является добровольным объединением представителей родителей (законных представителей) обучающихся.
   
   В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей и воспитателей в Учреждения действует педагогический совет – коллегиальный орган самоуправления, объединяющий педагогических работников Учреждения.
   
   Педагогический совет под председательством директора:
   
   а) обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;
   
   б) организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;
   
   в) принимает решение о проведении в данном календарном году промежуточной аттестации в форме экзаменов или зачетов; принимает решение о переводе обучающегося в следующий класс, а также (по согласованию с родителями (законными представителями) обучающегося его оставлении на повторное обучение в том же классе или продолжении обучения в форме семейного образования;
   
   г) принимает решение о награждении выпускников Учреждения золотой и серебряной медалями "За особые успехи в учении" и похвальной грамотой "За особые успехи в изучении отдельных предметов";
   
   д) принимает решения об исключении обучающегося из Учреждения;
   
   е) обсуждает годовой календарный учебный график;
   
   ж) делегирует представителей педагогического коллектива в управляющий совет;
   
   з) определяет список учебников в соответствии с утвержденным федеральным перечнем учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе, а также учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном процессе.
   
    
   
   Общее собрание работников является постоянно действующим коллегиальным органом управления Лицеем. В состав Общего собрания работников входят все работники Лицея. Члены Общего собрания работников из своего состава избирают  секретаря. Руководство деятельностью Общего собрания работников осуществляет директор Лицея. Общее собрание работников Учреждения собирается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год.
   
   Общее собрание работников Учреждения:
   
   а) избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;
   
   б) определяет тайным голосованием первичную профсоюзную организацию, которой поручает формирование представительного органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если ни одна из первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников Учреждения;
   
   в) утверждает коллективные требования к работодателю;
   
   г) принимает решение об объявлении забастовки;
   
   д) делегирует представителей трудового коллектива в Управляющий совет Учреждения.
   
    
   
   В целях учета мнения обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления образовательной организацией и при принятии образовательной организацией локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников в Лицее созданы:
   
    1. Cовет старшеклассников;
   
    2. Общешкольный родительский комитет  (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся;

           3. Действует профсоюзный комитет работников образовательной организации.