Цвета сайта:
Размер шрифта:
Обычная версия сайта

ОГБПОУ "Костромской колледж бытового сервиса"

Skip Navigation LinksЦентр развития карьеры

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

karera1.png






​​Документы ЦРК​

Мониторинг трудоустройства

Выпускнику

Вакансии

Социальные партнеры

Трудоустройство инвалидов и лиц с ОВЗ​





Руководитель центра:
Горячева Юлия Пав​ловна
тел: 8(4942)22-05-93
эл.адрес: kkbs@​list.ru​​​





Телефон «горячей линии» 
Центра развития карьеры
по вопросам оказания адресной помощи выпускникам 2020 года

(4942) 22-00-03, (4942) 22-01-23
​Горячева Юл​ия Пав​ловна

ОСНОВНАЯ ЦЕЛЬ ЦЕНТРА РАЗВИТИЯ КАРЬЕРЫ  - содействие трудоустройству выпускников колледжа в соответствии с полученной специальностью, повышение их конкурентоспособности на рынке труда.​


МИССИЯ ЦЕНТРА РАЗВИТИЯ КАРЬЕРЫ   - содействие трудоустройству, профессиональному развитию и карьерному росту студентов и выпускников колледжа на основе научно-информационного и делового сотрудничества.


НАПРАВЛЕНИЯ РА​БОТЫ И ЗАДАЧИ

Основные направления деятельности ЦРК:

- содействие выпускникам колледжа в эффективном трудоустройстве, т.е.  оказание помощи в поиске работы, отвечающей полученной специальности и индивидуальным запросам выпускника;

- содействие установлению и развитию партнёрских отношений колледжа с предприятиями и организациями в сфере трудоустройства выпускников;

- содействие установлению и расширению обратных связей между колледжем  и работодателями в системе управления качеством подготовки специалистов.


Основные задачи ЦРК: 

- сбор и анализ сведений о потребности организаций и учреждений в выпускниках колледжа;

- информационное обеспечение студентов и выпускников колледжа в области занятости и трудоустройства;

- индивидуальная работа со студентами и выпускниками по вопросам профориентации, трудоустройства и временной занятости;

- анализ рынка труда и взаимодействие с работодателями;

- осуществление мониторинга трудоустройства выпускников;

- организация профориентационной, психологической, информационной поддержки студентов и выпускников по вопросам трудоустройства;

- разработка методических материалов по вопросам содействия трудоустройству выпускников;

- организация временной занятости студентов колледжа;

- заключение договоров о сотрудничестве с руководителями предприятий и организаций;

- оказание помощи учебным подразделениям в организации производственных практик и привлечению работодателей к участию в руководстве выполнения выпускных квалификационных работ;

- организация обмена информацией о вакансиях и резюме с органами по труду и занятости населения;

- участие в мероприятиях, организованных органами исполнительной власти с целью содействия трудоустройству выпускников колледжа;

- использование веб-сайта колледжа и других информационных систем для размещения информации по вопросам содействия трудоустройству выпускников колледжа, проведение ярмарок вакансий для обучающихся и выпускников колледжа.​




  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
1 - 30Далее